Seniorikonsultin esittely

Juha Mar­ti­kai­sella on lähes 20 vuoden kokemus tulos­yk­sik­kö­vas­tuusta vas­taten joko koko kon­ser­nista tai tulos­yk­si­köstä. Olen joh­tanut 4 eri yhtiötä/tulosyksikköä ja jokainen näistä on ollut vai­heessa, jossa radi­kaaleja muu­tos­joh­ta­juus­toi­men­pi­teitä on vaa­dittu. Kai­kissa nel­jässä yhtiössä on erin­omaiset tulokset saatu aikaan esim. kas­vussa, kan­nat­ta­vuu­dessa, asia­kas­tyy­ty­väi­syy­dessä ja muissa ope­ra­tii­vi­sissa tun­nus­lu­vuissa. Yri­tysten työskentely–ja joh­ta­mis­kult­tuuri ovat radi­kaa­listi muut­tuneet, jotta nuo paran­nukset ovat olleet mah­dol­lisia. Tuloksia ei ole tullut siksi, että olisin itse tiennyt tar­vit­tavat toi­men­piteet vaan siksi, että hen­ki­lö­kunta on moti­voi­tunut tekemään inno­vointia ja toi­men­pi­teitä uuden toi­min­ta­tavan sisäänajossa.

Kolme aka­tee­mista lop­pu­tut­kintoa ja lukuisat laajat kon­sernien sisäiset joh­ta­misen kou­lu­tus­ko­ko­nai­suudet ovat antaneet hyvän teo­reet­tisen pohjan käy­tännön johtamiselle.

Joh­tajien val­men­tajana eri­koi­sa­lueeni on executive coaching ja joh­to­ryh­mä­val­mennus, joissa käytän mm. per­soo­nal­li­suusa­na­lyysiä, tun­neäly EQi 2.0, 360° arviota ja Firstbeat mit­tauksia tar­peiden mää­rit­tä­mi­sessä. Tar­vit­taessa voin toi­mittaa referenssejä.